Описание
При предоставлении государственной услуги в целях оценки правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда государственный эксперт (экспертная комиссия) анализирует отчет и иные представленные заявителем документы, последовательно проверяя их на соответствие требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов работодателя, отраслевым (межотраслевым) соглашениям и коллективным договорам (при наличии), а также объем и порядок предоставления работнику (работникам), занятым на рабочих местах с вредными и (или) опасными условиями труда, следующих гарантий и компенсаций:
а) сокращенной продолжительности рабочей недели;
б) ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска;
в) оплаты труда в повышенном размере;
г) иных гарантий и компенсаций, предусмотренных трудовым законодательством, нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, отраслевыми (межотраслевыми) соглашениями, коллективными договорами, локальными нормативными актами работодателя.
Документы, необходимые для получения услуги
- Бланк заявления на государственную экспертизу условий труда в целях оценки правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными и условиями труда рабочего места
- Документы содержащие результаты исследований (испытаний) производственных факторов и трудового процесса на рабочих местах
- Копия заключительного акта о результатах проведенных периодических медицинских осмотров работников за последний год
- Копия коллективного договора
- Копия трудового договора
- Локальные нормативные акты работодателя, устанавливающие условия и объемы предоставляемых гарантий и компенсаций работникам за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, в том числе продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, сокращенной продолжительности рабочего времени, размер повышения оплаты труда
- Локальные нормативные акты, устанавливающие обязательства работодателя по соблюдению прав работников на безопасные условия труда, а также на предоставление гарантий и компенсаций в связи с работой во вредных и (или) опасных условиях труда
- Положение о системе оплаты труда работников
- Список работников, подлежащих периодическим и (или) предварительным медицинским осмотрам
Срок предоставления
Срок предоставления государственной услуги не должен превышать тридцати
рабочих дней со дня регистрации в Департаменте заявления для проведения
государственной экспертизы условий труда.
Срок предоставления государственной услуги может быть продлен, но не
более чем на шестьдесят рабочих дней, в случае получения документов,
необходимых для проведения государственной
экспертизы условий труда, и (или) проведения исследований (испытаний) и
измерений или в случае невозможности их проведения в течение срока, указанного
в абзаце первом настоящего пункта.
Максимально допустимый
срок предоставления государственной услуги не должен превышать 90 рабочих дней.
Основание
Основанием для предоставления государственной услуги является заявление о предоставлении государственной услуги.
Стоимость и порядок оплаты
Вид платежа: Подготовка экспертного заключения о правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда
Стоимость:0 рублей
Варианты оплаты: Безналичный расчет
<font color="#000000"><font face="Arial, sans-serif"><font style="font-size: 12pt" size="3">Предоставление
государственной услуги в целях оценки
правильности предоставления работникам
гарантий и компенсаций за работу с
вредными и (или) опасными условиями
труда осуществляется бесплатно.</font></font></font>
Cрок регистрации запроса на услугу
2 раб. дн.
Отказ в предоставлении государственной услуги
Основанием для отказа заявителю в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги
Основанием для отказа заявителю в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги,является нахождение рабочего места, подлежащего государственной экспертизе условий труда, за пределами Тюменской области.
Основания для отказа:
Основаниями для отказа в предоставлении государственной услуги являются:
а)
отсутствие в заявлении сведений,
предусмотренных подпунктами «а» - «е»
пункта 16
Административного
регламента;
б)
непредставление заявителем в случае,
если заявителем является работодатель,
документов, прилагаемых к заявлению,
предусмотренных подпунктом «а» пункта
18.1, подпунктами «а», «г», «е» - «з» пункта
18.2, подпунктами «а», «г» пункта 18.3
Административного регламента;
в)
представлении подложных документов
или заведомо ложных сведений.
При
принятии решения об отказе в нем
указывается аргументированная мотивировка
с изложением обстоятельств, послуживших
причиной для принятия решения об отказе,
и предложением по устранению замечаний,
позволяющему принять положительное
решение.
В
случае отказа в предоставлении
государственной услуги по основаниям,
указанным в подпунктах «а», «б» пункта
28
Административного регламента, заявитель
вправе повторно направить заявление и
документы в порядке, предусмотренном
пунктом 21 Административного регламента.